陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》机考复习题答案（一）

【导读】 [陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题]以下属于劳动法调整的社会关系包括（）。[A]王某雇佣刘某(25岁)为自己的新居粉墙所成立的劳动关系[B]某公司与其职工因补发津贴问题而发生的关系[C]家庭保姆小孙与雇主田某一家形成的关系[D]某高校与其职工刘某(锅炉工)所形成的劳动关系参考答案：查看答案[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复

西安网络教育专升本网的咨询老师们常常会被同学们问到这些问题，陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》机考复习题答案（一），为了不让同学们失望，总是不厌其烦的重复着一次又一次地回答着这些问题。为此，小编特地遍查资料，终于找到以下有关陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》机考复习题答案（一）的资料，希望能为同学们清楚地解答陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》机考复习题答案（一）。

[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 以下属于劳动法调整的社会关系包括（）。

[A] 王某雇佣刘某(25岁)为自己的新居粉墙所成立的劳动关系

[B] 某公司与其职工因补发津贴问题而发生的关系

[C] 家庭保姆小孙与雇主田某一家形成的关系

[D] 某高校与其职工刘某(锅炉工)所形成的劳动关系

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。

[A] 职工李某因工负伤而丧失劳动能力

[B] 职工王某因盗窃自行车一辆而被公安机关行政处罚

[C] 职工徐某与他人同居怀孕

[D] 职工张某被派往境外逾期未归

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 有下列情形之一的，用人单位可以代扣劳动者工资（）。

[A] 用人单位代扣代缴的个人所得税

[B] 用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用

[C] 已生效的法院判决要求代扣的抚养费、赡养费

[D] 应债权人的要求

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 以下关于劳动法起源的表述正确的是（）。

[A] 英国1802年颁布的《学徒健康与道德法》

[B] “劳工法规”是19世纪初期，近代劳动立法的主要形式

[C] 劳动法的起源是人权实现的成果之一

[D] “工厂法”是19世纪初期，近代劳动立法的主要形式

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 某私营企业不符合《劳动法》规定的行为有（）。

[A] 招收了2名15周岁的工人

[B] 以性别歧视为由拒绝招用4名女工

[C] 辞退正在休产假的妇女2名

[D] 以私营企业为由，不同意组建工会

[E] 为完成国防紧急任务而每天延长4小时

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 以下属于劳动争议的是（）。

[A] 甲与个体户乙因加工的衣服质量问题而发生的争议

[B] 乙与一建筑包工头(个人)因拖欠工资而发生的争议

[C] 县劳动就业服务局与一纺织企业因劳务合同而发生的争议

[D] 丙因企业未为自己缴纳工伤保险费而发生的争议

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 我国以前主导的劳动就业制度模式是（）。

[A] 行政配置型劳动就业模式

[B] 国家分配型劳动就业模式

[C] 行政配置和市场导向相结合型劳动就业模式

[D] 市场导向型劳动就业模式

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 我国广义上的劳动法指的是（）。

[A] 《中华人民共和国劳动法》

[B] 调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称

[C] 调整劳动关系的法律规范的总和

[D] 调整与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总和

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 国际劳工组织的性质是（）。

[A] 民间性国际组织

[B] 地区性国际组织

[C] 普遍的官方国际劳动立法组织

[D] 普遍的官方的国际劳动司法组织

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 职工由于下列情形负伤的，应认定为工伤()。

[A] 在本单位工作岗位工作时不慎摔伤

[B] 在上下班途中受到机动车事故伤害

[C] 从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的

[D] 因履行职责遭致人身伤害的

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 职工由于下列情形负伤的，应认定为工伤()。

[A] 在本单位工作岗位工作时不慎摔伤

[B] 在上下班途中受到机动车事故伤害

[C] 从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的

[D] 因履行职责遭致人身伤害的

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 根据我国有关法律法规规定，下列哪些项目实行社会统筹与个人账户相结合制度? （）。

[A] 基本养老保险

[B] 基本医疗保险

[C] 失业保险

[D] 工伤保险

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 以下属于劳动争议的是（）。

[A] 甲与个体户乙因加工的衣服质量问题而发生的争议

[B] 乙与一建筑包工头(个人)因拖欠工资而发生的争议

[C] 县劳动就业服务局与一纺织企业因劳务合同而发生的争议

[D] 丙因企业未为自己缴纳工伤保险费而发生的争议

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 假设一实行标准日制度的国有企业，因为受季节性的影，企业目前的产品极为畅销，老总希望通过加班加点提升经济效益，能够满足老总愿望的合法途径是（）。

[A] 一个月内连续31天不休息，支付职工加班工资

[B] 一个月可以加点36小时，但需征得工会和劳动者同意

[C] 一个月可以加点加班36小时，但需征得工会和劳动者同意

[D] 每周至少应有一次连续24小时的休息

参考答案：
[陕西师范大学网络教育考试《劳动法与社会保障法》复习题] 根据《未成年工特殊保护规定》第6条规定，用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查（）。

[A] 安排工作岗位之前

[B] 工作满半年

[C] 工作满一年

[D] 年满18周岁，距前次的体检时间已超过半年

参考答案：